ZARA
A good place to work at when a student
Head Cashier (Бывший сотрудник) – St. Petersburg, Russia – 26 июля 2015
A lot of career oppotunities. Friendly coworkers and good working environment overall. A very efficient company. Multiple benefits for the staff. Nice management.
В целом работа в ZARA мне понравилась
Продавец-консультант (Бывший сотрудник) – Москва, CEN – 21 июля 2015
Работать в Zara понравилась, коллектив дружелюбный, готовы помочь, дать совет. Много внимания уделяют новеньким, обучают. Самая трудная часть - закрытие магазина, иногда требовалось слишком много времени на его закрытие, заканчивали поздно такси не оплачивалось.
Плюсы
выдают униформу
Минусы
маленькие перерыва 15 минут, не оплачивается
Хорошая атмосфера
продавец-консультант (Бывший сотрудник) – нижний новгород – 5 июля 2015
Магазин с прекрасным выбором товаров, хорошими ценами, быстрой и качественной работой. Продавцы очень любезные и внимательные..товар высокого качества..каких-либо нареканий либо претензий к работе магазина нет..еще раз подтверждаю, что остаюсь Вашим благодарным и преданным клиентом..:))
невыносимо монотонно
консультант-менеджер (Бывший сотрудник) – Москва, CEN – 15 мая 2015
Ужасное и отвратительное место работы. Но о опыте не сожалею. Коллектив распределен на касты по стажу работы.. А сама работа заключается в глупой и монотонной сортировке вещей и их складыванию.
Плюсы
Общение с покупателями
Минусы
тараканы!
Продуктивная и позитивная атмосфера
продавец-консультант (Бывший сотрудник) – Новосибирск, SIB – 5 февраля 2015
Работа очень интересная - каждый день новые задачи.
Благодаря этой компании я научилась работать в команде и ставить коллектив на одно из приоритетных мест при выборе работы.
Самая приятная часть работы - это когда видишь результат своих усилий. А самая трудная часть работы - это последние 30 минут смены и первая неделя после отпуска.
Благодаря этой компании я научилась работать в команде и ставить коллектив на одно из приоритетных мест при выборе работы.
Самая приятная часть работы - это когда видишь результат своих усилий. А самая трудная часть работы - это последние 30 минут смены и первая неделя после отпуска.
Плюсы
Коллектив, руководство, график
Минусы
Далеко ехать
Retail
Second Manager (Текущий сотрудник) – Москва, CEN – 25 января 2015
• Communicating with customers, consulting and customer service
• Conducting cash reporting
• Maintaining internal reporting
• Conducting revaluation of goods
• Analyzing sales, ordering collections
• Managing staff work schedules
• Visual merchandising
• Conducting the certification of the staff
• Conducting cash reporting
• Maintaining internal reporting
• Conducting revaluation of goods
• Analyzing sales, ordering collections
• Managing staff work schedules
• Visual merchandising
• Conducting the certification of the staff
Polite with clients and fun with colleagues
SALES MAN (Бывший сотрудник) – Москва, CEN – 12 октября 2014
• Welcome customers into the store; initiate the sales process, offer them qualified advise on the available products ,recommend/demonstrate appropriate products; and promote cross selling with a view to meet the customers’ needs.
• Provide professional till point service to close the sale and offer the customers an overall enjoyable shopping experience.
• Handle customer complaints professionally and escalate any serious issues to the Manager for suitable resolution.
• Maintain an up-to-date database of customers visiting the store.
• Communicate to the customers the information on special offers/ sales promotion events.
• Merchandise goods prominently on the shop shelves & display units, replenishing stocks as often as required in conjunction with the Manager and merchandising team.
• Provide professional till point service to close the sale and offer the customers an overall enjoyable shopping experience.
• Handle customer complaints professionally and escalate any serious issues to the Manager for suitable resolution.
• Maintain an up-to-date database of customers visiting the store.
• Communicate to the customers the information on special offers/ sales promotion events.
• Merchandise goods prominently on the shop shelves & display units, replenishing stocks as often as required in conjunction with the Manager and merchandising team.
Плюсы
free lunches and 50% of acomidation
если бы не низкий уровень оплаты труда не искал бы работу, а развивался бы внутри компании.
продавец- консультант (Текущий сотрудник) – ТЦ "Европейский" – 8 мая 2013
Личные качества: высокая адаптивность, работоспособность, умение противостоять стрессовым ситуациям, нацеленность на результат. Успешный опыт работы Мерчендайзером, продавцом-консультантом ,хорошие коммуникативные, оперативность в принятии решения, активная жизненная позиция, способность работать в быстро изменяющихся условиях и находить быстрое решение в сложных ситуациях, инициативность .Так же самостоятельность, позитивность, ответственность, пунктуальность.
Плюсы
бренд, менеджмент, карьерный рост
Минусы
низкий уровень зп
очень хороший коллектив, продуктивная работа
продавец-кассир (Бывший сотрудник) – Московская область, г.Химки – 15 сентября 2012
Обычный день продавца-кассира (тренера персонала) включает в себя работу с покупателями,разбор поставок (дважды в неделю),кассовые операции, обучение персонала, помощь в развитии в компании
Плюсы
отличный коллектив
Минусы
маленькая заработная плата